Spoločenských hodnôt a ich charakteristiky

Takže človek môže byť slobodný vo svete, musí byť schopný komunikovať s ostatnými ľuďmi. Value - špecifické vlastnosti našich objektov prostredia, ktoré definujú svoje kladné aj záporné hodnoty pre každého jednotlivca a spoločnosti ako celku. Spoločenskú hodnotu štátu - koncept, pochopiť, že ľudia budú rozumieť aké sú jeho pozitívnu úlohu v spoločnosti. Vďaka nemu, za predpokladu stabilné poriadok v štruktúre sociálnych vzťahov, ako aj možnosti bežných ľudských činností.

Všimnite si, že človek ako sociálne bytosti, je potrebné stanoviť určité vzorce správania, ktoré sa vzťahujú na konkrétnu situáciu. To sa vykonáva tak, aby bolo možné bezpečne žiť v komunite a komunikovať s ostatnými jedincami. Takéto modely sú označované ako spoločenských noriem.

Spoločenských hodnôt - to je to, čo je dôležité pre každého človeka a priori. rozhodnutia prijaté pre nás raz stane hlavným predmetom rokovaní, ktoré sa snažíme dodržiavať každodenného života. To je dôvod, prečo hodnotovej orientácie hrať úlohu regulácie a spôsob stanovenia individuálneho správania. Pomáhajú mu rozlíšiť významné z zbytočné, nezmyselné materiálu.

Vedec D. Leontiev detailne študoval spoločenské hodnoty a sú pridelené tri formy ich existencie, ktoré možno vzájomne prúdiť do seba:

1. Sociálnymi ideály.
2. Položka vykonanie týchto ideálov.
3. Motivačný štruktúru.

Všimnite si, že po celú dobu životnosti systému hodnôt možno potvrdiť, a druhá - vyradené kvôli jeho neschopnosti. Výsledkom je akási hierarchia, ktorý obsahuje pojmy vhodné a potrebné pre každého jednotlivca. Sociálne hodnoty - pojem, ktorý je vytvorený v každom jednotlivcovi, pretože v jednej spoločnosti, je ťažké nájsť dvoch ľudí, ktorí majú tento systém bol rovnaký. Veľmi často sa stáva jedinec je konfrontovaný s tým, že jej zásady sú v rozpore s novými systémami, alebo teoretické základy nie sú spojené so skutočným životom. V takom prípade začnú tvoriť viacvrstvové systém, v ktorom sú deklarované hodnoty sú často v rozpore s realitou.

hodnotová orientácia - je výsledkom socializácii jednotlivcov, teda rozvoji všetkých typov existujúcich sociálnych noriem a požiadaviek, ktoré platia pre jednotlivcov alebo členov sociálne skupiny. Základom ich tvorby spočíva v skúsenostiach interakcie, že ľudia majú, sa vzorky súčasnej sociálnej kultúry. Na základe týchto pojmov tvoria vlastné pochopenie povahy osobných nárokov.

Obchodné vzťahy obsahujú vždy aspekt hodnoty v štruktúre. Vymedzuje explicitných a implicitných normy správania. Existuje taká vec ako profesionálny hodnoty sociálnej práce, čo ukazuje stabilitu názorov a presvedčenie občanov o charaktere cieľov, spôsoby ich dosiahnutia a princípy budúceho života. Tieto hodnoty orientovať sociálny pracovník na základné princípy jeho správanie v práci a zodpovednosť za svoje činy. Pomáhajú zamestnanec z akéhokoľvek odboru rozhodnúť práva a povinnosti, ktoré jej ako profesionál.

Sociálne hodnoty sa začínajú objavovať v ranom detstve. Ich hlavným zdrojom ľudí okolo dieťaťa. V tomto prípade je zásadný úloha, ktorú hrá napríklad rodiny. Deti sledujú svojich rodičov, začnú im napodobňovať vo všetkom. Vzhľadom k tomu odvážil mať deti, budúca mamička a otec musí pochopiť, aký druh zodpovednosti prijatá.