Predbežná lekárska prehliadka: smer, poradie priechodu

V niektorých prípadoch predbežné lekárske vyšetrenie je základným predpokladom pre prijatie do práce. Podmienky z rokovania sú dané zákonom. Cieľom prieskumu - k ochrane zdravia pracovníka okamžite a osôb, s ktorými je kontakt pracovných podmienok.

Existujú prípady, keď ignoruje pravidlá a postupy pre vykonávanie inšpekcií. Táto situácia môže nastať aj zamestnávateľom a zamestnancom. Je potrebné zistiť, v akých prípadoch a ktorí potrebujú absolvovať lekársku prehliadku.

lekárske prehliadky

Preventívne prehliadky zamestnancov - komplex liečebných a preventívnych opatreniach prijatých na identifikáciu odchýlky zdravotného stavu, ktoré bránia vzniku a šíreniu chorôb. V závislosti na tom, ako často lekárskych prehliadok, ktoré sú klasifikované takto:

• periodík;
• predbežná;
• Mimoriadny.

Každý typ má špecifický účel, načasovanie, indikácia, riadenie, požadovanú dokumentáciu.

Pravidelné lekárske prehliadky

Po príchode na prácu, by mali byť po celú pracovnú dobu v súlade s polohou. To sa vykonáva za účelom potvrdenia schopnosti zamestnanca a včas, aby sa zabránilo alebo zisťovanie vyvíjať preventívne ochorenia.

Zdravie - stav úplnej psychickej, fyzickej, sociálnej a duševnej pohody a nie iba neprítomnosť choroby. Jeho hladina kolíše v závislosti na mnohých vnútorných i vonkajších faktorov. Periodické lekárske vyšetrenie odhaľuje dynamiku zdravotných zmien, ku ktorým dochádza pod vplyvom pracovných faktorov. Identifikácia problémov umožňuje, aby prijali potrebné opatrenia v ranom štádiu vývoja patológie.

Priechod lekárskeho vyšetrenia má nasledovné vlastnosti:

1. Je vykonávaná v súlade s podmienkami stanovenými zákonom.
2. Frekvencia závisí na pracovných podmienkach a výrobných faktorov.
3. Osoby mladšie ako 21 rokov sa premieta každoročne.
4. To sa vykonáva na základe na roll-zozname vytvoreného správu podniku, ktorý je zaslaný do nastavenia regionálnej zdravotnej starostlivosti.
5. Zamestnanec dostane smer lekárskeho vyšetrenia na zamestnávateľa.
6. Zamestnanec skontrolovať všetky potrebné odborníkmi, vykonala laboratórne a klinické testy v plnom rozsahu.
7. Na základe výsledkov sa uskutoční konečný záver, ktorý je určený podľa schopnosti a schopnosti udržať administratívny pracovník.

Frekvencia kontrol podľa druhu zamestnania

Zoznam prác, ktoré vyžadujú preventívne prehliadky, ako aj frekvencia prieskumu:

• high-vzostup a výškové práce, práce súvisiace s žeriavy a výťahy - každé 2 roky;
• údržbu elektroinštalácie, uvedenie do prevádzky a montážne práce - každé 2 roky;
• ochrana lesov, práca s drevom - každé 2 roky;
• Ropný a plynárenský priemysel, vrtné - každé 2 roky;
• Podzemné práce - ročne;
• Hydro zariadení - ročne;
• práce v oblasti geológie, topografie a stavebníctvo - každé 2 roky;
• údržbárske práce v tlakových nádob - každé 3 roky;
• strojníci, kotly robotníci gaznadzor - každé 2 roky;
• pracovať s výbušných a horľavých látok, - ročne;
• pracujú v bankovníctve, štruktúra kolektor, ochranu ostatných druhov práce zahŕňajúce použitie strelnej zbrane - každoročne;
• pracovať s mechanizovaných jednotiek - každé 2 roky;
• pracovať v školskom škôlky, zdravotnícke zariadenia, farmaceutických spoločností, zdravotnícky priemysel - ročne.

mimoriadnej prehliadky

Podľa zákona, každá osoba, ktorá má sídlo firmy, má nárok na mimoriadnu skúšku v súlade s lekárskymi odporúčaniami, udržal postavenie a plat, počas ktorej pre neho.

Lekárske vyšetrenie tohto typu nemá pevnú periodicitu. Vykonáva v dvoch prípadoch:

• Iniciatíva zamestnanec - má sťažnosti na zdravotný stav v súvislosti s nebezpečenstvom z povolania alebo z iných príčin;
• iniciatíva zamestnávateľa - má podozrenie, že úroveň ochrany zdravia pracovníkov zhoršila v dôsledku negatívneho vplyvu pracovných podmienok alebo z iných dôvodov.

Na základe žiadosti pracujúci v nemocniciach alebo písmená správu podniku je poradie na smere mimoriadnej skúšky. Dokument určuje obdobie, v ktorom budú prehliadnutá údaje o nastavení zdravotnej starostlivosti (meno, adresa, umiestnenie podniku) a veľkosti uložených mzdy za dobu neprítomnosti zamestnanca.

Okrem toho, všetky náklady na mimoriadne inšpekcie uložila na zamestnávateľa, bez ohľadu na to, kto inicioval hit došlo v zdravotníckych zariadeniach.

Prečo vykonať predbežný prieskum?

Predbežná lekárska prehliadka sa vykonáva za účelom posúdenia zdravotného stavu požiadal o zamestnanie, v súlade s budúcou zastáva pozíciu, rovnako ako identifikovať prítomnosť ochorenia v dobe zamestnania.

Povinná skúška s výhradou nasledujúcich skupín:

1. Neplnoletí občania.
2. Pracovníci vykonávajúci lekársku prehliadku, ktorá je stanovená v nariadení:
   • osoby pracujúce na ťažkých a nebezpečných pracovných podmienok;
   • postoje týkajúce sa dopravy;
   • Pracovníci výroby potravín;
   • Osoby pracujúce v oblasti obchodu;
   • zamestnanci detských a zdravotníckych inštitúcií.
3. Osoby, ktoré vykonávajú preventívne lekárske prehliadky, ktoré sú poskytované podľa iných legislatívnych dokumentov.

Na základe objednávok schválenými vládnymi zoznamy a predpisy, ktoré sú základom pre prieskum zamestnancov: o nebezpečných látkach, prácu a zamestnanie, všeobecné a špecializované lekárske kontraindikácie, procedúry a pravidlá pre vykonávanie inšpekcií.

Smer a poradie kompilácie

Osoba, ktorá chodí do práce, správa spoločnosti udáva smer na fyzikálnom vyšetrení. Musí obsahovať nasledujúce informácie:

• názov spoločnosti, vlastníctvo a ekonomické postavenie;
• Údaje o lekárskom zdravotnícke zariadenia, s uvedením jeho adresu a kód BIN;
• Prieskum sa bude vykonávať;
• celé meno a dátum narodenia ísť do práce;
• jednotku, na ktorú budúce miesta výkonu práce, akú pozíciu bude mať;
• výrobné faktory.

Dokument potvrdzuje podpisom oprávnenej osoby, s uvedením jeho priezvisko, meno a postavenie. Zamestnanec musí byť vydaný na základe podpisu a autorizovaná osoba vedie evidenciu vydaných smeroch.

Postup pre vykonávanie prieskumu

Po obdržaní smer pracovník pristupuje zadaný nastavenie zdravotnej starostlivosti. Predbežné a pravidelné lekárske prehliadky pod dohľadom terapeuta, ktorý je sám o sebe zhŕňa komplexný prieskum.

Ostatné úzke špecialistami zúčastňujúce sa prieskumu:

• optometristu;
• otolaryngologist;
• neurológ;
• chirurg;
• kožné a pohlavné choroby;
• zubár;
• infekčné ochorenia (indikácie).

Laboratóriá a funkčné vyšetrovacie metódy každoročne rádiografiu, EKG, krvného skríningu na syfilis, bakteriologický tampónom pre kvapavky, výskum na nosiči črevných ochorení a parazitárne infekcie.

Ženy skúma gynekológa, pričom tampóny pre cytologické a bakteriologického vyšetrenia, aj po 40 rokoch je povinné prsníka ultrazvukom, mamografia a poradenstvo mammalogy. Muži sú onkoosmotr urológ s prstom vyšetrenia konečníka.

Je nutné prejsť všeobecnú analýzu krvi, uvedením úrovne impulzov, hemoglobín, index farby, expandované leukocytov, sedimentácie erytrocytov. Analýza moču detekuje prítomnosť cukru a bielkovín, špecifické hmotnosti, mikroskopie sedimentu. Krvné biochemické vyšetrenie.

Pre všetky kategórie osôb podstupujúcich predbežné lekárske vyšetrenie, zdravotná prehliadka Psychiatria a závislosť je nutnosťou.

Na základe výsledkov inšpekcií špecialistami a klinické vyšetrenie terapeut na základe rozhoduje o odbornej spôsobilosti, prítomnosť alebo neprítomnosť systémových chorôb.

psychiatrické vyšetrenie

Niektoré pracovné podmienky vyžadujú psychiatrické vyšetrenie, a to nielen kontrolné psychiatra, vykonáva v bežnej lekárske vyšetrenie. Prieskum musia byť tieto osoby:

• maloletí;
• Budúce pozície je spojené s vysoko rizikových podmienok (chemické výrobnej činnosti súvisiace so zbraňami, výškové budovy alebo v podzemných diel, zamestnanci dopravný priemysel);
• učitelia;
• Pracovníci verejného stravovania;
• zdravotnícki pracovníci.

Proces vyšetrenia prechádza v zariadeniach schválených k tejto činnosti. Komisia sa skladá z 3 odborníkov. Zákon hovorí, že lekárske vyšetrenie pracovníkov psychiatra je dobrovoľná cvičenie, ale v prípade, že nedôjde ku zložiť skúšky správy spoločnosti má právo odmietnuť akejkoľvek osobe v zamestnaní.

Za účelom prieskumu odborníci, členovia Komisie môžu požiadať finančný úrad o firme Ďalšie informácie o tom, čo je zamestnanec oznámil. Rozhodnutie musí byť hlasovaním a musí byť vydaný písomne do troch dní.

Podľa komisie prieskumu má právo uznať zamestnancovi nevhodné na vykonávanie určitých činností (až 5 rokov), ale s možnosťou preskúmanie.

inšpekčná narcologists

Predbežná lekárska prehliadka narcologie sa skladá z troch fáz: priame vyšetrenie, psychologické vyšetrenie, laboratórne testy krvi. Narcological vyšetrenie môže odhaliť prípadné známky choroby, a ak sa zistí, potom zamestnanec je poslaný do nemocnice na ďalšie vyšetrenia.

Ak nie sú žiadne problémy, získajú osvedčenie priechod inšpekcie. Dokument je v súlade s normou.

narcologie prieskum sa vykonáva v mieste bydliska alebo v regionálnych centrách (pre dedinčanov). Spoločnosť hradí náklady, ktoré odoslanej zamestnanca na prieskum.

vlastnosti dokumentácia

Osoba, ktorá bude prechádzať predbežné lekárske vyšetrenie v nemocniciach poskytuje ste dostali od smere vášho zamestnávateľa, doklad totožnosti (rodný list, pas), doklad o zdraví (ak existuje), rozhodnutie o psychiatrické vyšetrenie (v prípadoch stanovených právnymi predpismi).

Lekárske vyšetrenie zamestnancov vyžaduje registráciu niektorých dokumentov. Sú to:

1. Lekárske ambulantný karta - zachytáva údaje lekári vyšetrenie, výsledky skúšok, uzavretie vyšetrovania.
2. Sanitárne kniha vydaná, a to aj v prípade, že zamestnanec nie je. Špecifikuje údaje o organizáciami zamestnávateľov, zamestnancov osobnými údajmi, stručným uzatvorenie lekári na vyšetrenia. Sanitárne kniha je priradená iba raz, a to aj v prípade, že človek zmení zamestnanie.

Záver týkajúci sa vhodnosti

Povinná lekárska prehliadka pracovníkov vyžaduje stanovenie konečného rozhodnutia, na základe ktorého bude zamestnávateľ môcť vziať špecialistu do práce. Záverom možno povedať, nasledovné dáta:

• dátum zápisu o výsledku;
• Meno, pohlavie, dátum narodenia zamestnanca;
• údaje o zamestnávateľovi;
• pracovné podmienky osôb s uvedením konštrukčných celkov budúceho úradu, nebezpečnosti faktory;
• Výsledok (nájdený alebo nebol nájdený nejaké zdravotné kontraindikácie pre pôžičky v budúcnosti príspevky).

Záver podpísaný terapeuta, smerujúce k osobným údajom a zabezpečiť osobné pečať a pečiatku zdravotníckeho zariadenia. Vydaný dokument v niekoľkých kópiách, z ktorých jeden je uložený v ambulantnej karty pracovníka, a jeden vydaných na ruky.

náklady zamestnávateľov

Podľa právnych predpisov, všetky náklady na povinné predbežných a pravidelných lekárskych prehliadok uložená na zamestnávateľa. Náklady sú klasifikované ako tie, ktoré poskytujú sú potvrdené a dokumentovanie zanormálníchpracovníchpodmínek a bezpečnostné opatrenia.

Rozpočet alebo súkromná spoločnosť, ktorá zamestnanci sa budú podieľať na lekárske prehliadky, podpíše zmluvu s zdravotnícke zariadenia majú príslušnú licenciu. Platba cez javisko. 30% nákladov zaplatených ako zálohy a konečné vysporiadanie sa koná v dôsledku zloženia skúšky.

záver

správa podniku, má nielen právo, ale aj povinnosť, aby sa zabránilo práce alebo pracovný pomer zamestnanca, ktorý v tej dobe neprešiel lekársku prehliadku bezdôvodne. V prípade odchýlky od preventívne prehliadky zamestnancov prepustených z pracovného procesu bez nároku na odmenu. Včasná kontrola umožňuje nielen k udržaniu zdravia zamestnancov, ale pre prevenciu vzniku možných ochorení.